Protection des données de l’entreprise : quand votre meilleur ennemi peut être l’interne
13/03/2013 | Eric Soares / Le Cercle Les Echos
Bonjour,
merci pour cet article qui rappelle qu'au delà de la technologie, il y a le juridique (ou plus précisément en entreprise, la gouvernance d'entreprise) et l'humain (les employés de l'entreprise).
Lorsqu'un salarié utilise de façon indue dans le cadre de son travail des "données" d'entreprises tierces telles des droits d'auteur, outre qu'il peut être lui-même exposé à une faute grave et sérieuse, il met en risque de contrefaçon, parasitisme et concurrence déloyale son employeur.
Ainsi, vous avez raison de souligner que lors de la formation des employés, les entreprises doivent "sensibiliser leurs employés [aux risques de] l’utilisation non autorisée d'informations confidentielles mais également de propriétés intellectuelles de l'entreprise et de celles de tiers et leur expliquer que celle-ci est un délit.
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